Home › Forum › Sektory › Samorządy › Upoważnienie do odbioru wynagrodzenia. › Odpowiedz na: Upoważnienie do odbioru wynagrodzenia.
Zgadzam sie że przelew na konto jest i najwygodniejszy i najbezpieczniejszy, ale jesli pracownik nie chce założyć konta to odpada takie rozwiązanie. W wiekszosci jednostek które kontroluję wynagrodzenia są wypłacane prawie w 100% na konta, a tu jest odwrotnie.
Myślę że zaliczka by nie przeszła, pozostaje upoważnienie i pewnie będzie ono stałe – właśnie ze względu na ilość papierów i miejsce w archiwum jak ktoś to wcześniej napisał. Podobnie zresztą jest w przypadku wypłaty zasiłków – też za każdym razem nie dostarcza sie upoważnienia, tylko jest ono stałe.
Serwis Audyt.Net to także forum wymiany wiedzy i informacji, projektów dokumentów roboczych audytu, doświadczeń zawodowych oraz możliwość samokształcenia i doskonalenia umiejętności zawodowych.
Serwis PAW to platforma rozwoju, integracji i wzajemnego wsparcia w środowiska zawodowego związanego z audytem.
Kontakt do nas: paw@audyt.net
© 2015 - 2020 Praktyczny Audytor Wewnętrzny, Audyt.Net