Naczelnik wydziału, którego na to stanowisko mianowano i któremu póĽniej dwa razy pod rząd wydano negatywną opinię kwalifikacyjną, powinien liczyć się nie tylko z utratą pełnionej funkcji, ale także z rozwiązaniem stosunku pracy. Ocena ta nie może jednak być przeprowadzona według dowolnych zasad, określonych przez dowolny organ.
Źródło: >>www.gazetaprawna.pl<<