Opis
1 stycznia 2009 roku weszła w życie nowa wersja Standardów Profesjonalnej Praktyki Audytu Wewnętrznego ustanowiona przez Instytut Audytorów Wewnętrznych (IIA). Choć Standardy nie maja charakteru powszechnie obowiązującego, jednak stanowią najlepsze światowe praktyki w zakresie audytu wewnętrznego i są zalecane do stosowania we wszystkich organizacjach, w których został powołany audyt wewnętrzny.
Zakres zmian dotyka niezwykle istotnych kwestii, w szczególności takich jak:
- znaczenie audytu wewnętrznego w zarządzaniu ryzykiem oszustw,
- współpraca audytu wewnętrznego z Rada Nadzorcza,
- zapewnienie najwyższej jakości funkcjonowania i efektów prac audytu wewnętrznego poprzez ustanowienie Programu zapewnienia jakości.
Udział w warsztacie będzie doskonałą okazją do dyskusji w gronie praktyków, na temat zmian w Standardach oraz metod dostosowania sie do nowych wymogów.
Powyższe wydarzenie jest również jednym z pierwszych działań związanych z nawiązaniem ścisłej współpracy pomiędzy Polskim Instytutem Dyrektorów i Grant Thornton Frąckowiak, której celem jest promowanie idei ładu korporacyjnego, zarządzania ryzykiem i audytu wewnętrznego oraz podejmowanie innych działań na rzecz rozwoju corporate governance w Polsce.
Warsztat prowadzą:
Maciej Richter, Partner Zarządzający, Grant Thornton Frąckowiak
Anatol Skitek, Senior Konsultant, Certyfikowany Audytor Wewnętrzny, Grant Thornton
Frąckowiak
Piotr Hans, Senior Konsultant, Certyfikowany Audytor Wewnętrzny, Grant Thornton Frąckowiak
Pliki do pobrania:
Program warsztatu:
11:00 – 12:15 sesja I
Omówienie nowej wersji Standardów
- wskazanie obszarów zmian
- ocena istotności poszczególnych modyfikacji
- wpływ poszczególnych zmian na funkcjonowanie audytu wewnętrznego oraz organizacji
12:15 – 12:30 przerwa na kawę
12:30 – 13:30 sesja II
Współpraca audytu wewnętrznego z radą nadzorczą
- szczegółowe omówienie zmian w Standardach
- praktyka spółek (studia przypadków), typowe słabości i obszary doskonalenia
- usytuowanie organizacyjne i funkcjonalne audytu wewnętrznego
- wpływ Rady Nadzorczej na działalność audytu wewnętrznego – kontekst strategiczny i operacyjny
- komunikacja pomiędzy audytem wewnętrznym i Radą Nadzorczą
- dyskusja i wymiana doświadczeń
13:30 – 14:15 lunch
14:15 – 15:15 sesja III
Audyt wewnętrzny a problem oszustw (nadużyć)
- nowy zakres „obowiązków” audytora wynikający ze Standardów
- rola audytu wewnętrznego i osób zarządzających w zapobieganiu i wykrywaniu oszustw (nadużyć)
- szacowanie ryzyka wystąpienia nadużyć w organizacji
- odpowiedzialność audytora w prowadzeniu zadań polegających na „badaniu w sprawie oszustwa”
- wykorzystanie przez audyt wewnętrzny narzędzi informatycznych w walce z nadużyciami
- dotychczasowa praktyka firm (studia przypadków) i propozycje zmian dostosowujących
- dyskusja i wymiana doświadczeń
15:15 – 15:30 przerwa na kawę
15:30 – 16:30 sesja IV
Program zapewnienia jakości audytu wewnętrznego
- obligatoryjny charakter Programu zapewnienia jakości w nowej wersji Standardów
- wdrożenie efektywnego Programu zapewnienia jakości – propozycje rozwiązań
- podstawy funkcjonowania audytu wewnętrznego w organizacji
- mechanizmy i narzędzia zachowania niezależności i obiektywizmu
- wypełnianie oczekiwań stawianych audytowi wewnętrznemu przez organizacje
- raportowanie dotyczące jakości
- studia przypadków, dyskusja i wymiana doświadczeń
- podsumowanie i zakończenie warsztatu
Szkoda, że nie podano ceny tego szkolenia (warsztatów)
Ceny za warsztaty są podane w formularzu zgłoszeniowym